Nieuwe opleiding: Van vooroordeel tot voorsprong: samenwerken met oog voor verschillen

LOGOS heeft een nieuwe oplediing op de kalender gezet! De opleiding 'Van vooroordeel tot voorsprong: samenwerken met oog voor verschillen'  vindt voor de eerste keer te Antwerpen plaats op 20 november. Past deze datum niet, schrijf je dan in op de wachtlijst. 

Waarom deze opleiding?

Iedereen heeft onbewuste vooroordelen. Vaak subtiel, maar met grote impact op aanwerving, evaluaties en samenwerking. Zonder dat we het beseffen, sturen biases beslissingen en teamdynamiek. Dat kost talent én betrokkenheid. 
Je leert:

• je eigen biases herkennen en er bewust mee omgaan
• subtiele uitsluitingsmechanismen doorbreken
• verbindend en inclusief communiceren
• concrete acties ondernemen voor een duurzame, inclusieve werkcultuur.

 Wat levert dit jouw organisatie op?
 

• Een sterker en diverser team, waarin talent niet onbenut blijft.
• Tools om inclusie structureel in te bedden in uw organisatie.
• Minder risico op discriminatie, meer samenwerking en innovatie.

 
Deze interactieve opleiding combineert inzichten uit psychologie met oefeningen en realistische casussen. Deelnemers maken een persoonlijk actieplan dat direct toepasbaar is op de werkplek.